中国铁塔的笔试难中国铁塔公司负责铁塔建设维护运营基站机房电源空调配套设施和室内分布系统的建设维护运营及基站设备的维护2014年7月15日中国铁塔笔试通过比例，中国通信设施服务股份有限公司正式成立，注册资本100亿元，中国移动副总裁刘爱力出任铁塔公司董事长，中国联通副总裁佟吉禄出任总经理，中国电信副总经理张继。
中国铁塔笔试主要包括行测专业知识英语逻辑推理和数学能力等方面内容行测部分约40道题，占比约28%，涵盖言语理解约10道题逻辑推理约10道题数学运算约10道题资料分析约10道题，每个模块计时10分钟，共40分钟这部分主要考查考生的语言理解逻辑思维数学运算以及数据。
中国铁塔校招不好进1根据查询相关公开信息得知中国铁塔属于国企，国企工作稳定，福利待遇好，很多人挤破脑袋想进去，导致竞争激烈2考试题量大难度大，进入后也是正式编制职工3后期大部分以校招为主，目前铁塔公司社招很少，招聘人员数量很少4现在社招进入的几率不大。
中国铁塔的面试竞争中，通过率表现较为积极，特别是在申请区域助理的职位时对于具有研究生学历的求职者，公司提供的初始薪资待遇相当可观，大约在税前9万元人民币左右拥有6到8年工作经验的求职者，由于工作经验的积累，其薪资待遇会显著提高，远超过研究生的起薪水平在省会城市工作的员工，除中国铁塔笔试通过比例了基本工资。
高中国铁塔区域助理面试通过率高，中国铁塔研究生的待遇还是比较高的，税前差不多九万多，如果工作经验在6到8年的话，待遇会更高如果工作地在省会的话，在原来的基础上还会多加1到2万Y，加上车补饭，补通讯补贴差不多应该有13万到14万左右。
一面试流程 中国铁塔的面试流程一般由各个分公司自行安排与组织整体流程较为规范，通常包括以下几个步骤笔试后通知在笔试结束后24周内，通过邮件或短信形式向入围面试的考生发放面试通知面试准备收到面试通知后，考生需按照要求进行面试前的准备，包括了解公司背景准备自中国铁塔笔试通过比例我介绍复习专业知识等。
假期福利包括带薪年假婚假产假事假探亲假，以及过节福利生日福利健康体检此外，还有通信补贴交通补贴差旅补贴防暑降温补贴用餐补贴供暖补贴北方以及其他补贴等中国铁塔招聘流程分为春招和秋招两批，招聘周期较长笔试形式为在线机考，全国统一，题型包括专业知识综合能力测评。
建设维护运营以及租赁等多个环节通过与电信运营商的紧密合作，中国铁塔不断优化通信基础设施布局，提升网络覆盖质量和效率，为广大用户提供更加优质便捷的通信服务综上所述，中国铁塔作为一家由国务院特批国资委直接监管的中央企业，在通信基础设施领域发挥着重要的服务保障作用。
刷人中国铁塔面试分两轮，由于笔试刷的人不多，到面试时还是很多人，第一轮无领导小组讨论，话题都是关于通信等等问题的讨论，无领导会刷很多人，不过如果有几次有效发言还是能过中国铁塔股份有限公司是在落实网络强国战略深化国企改革促进电信基础设施资源共享的背景下，由中国移动通信有限公司。
中国铁塔股份有限公司平均工资为6384元月，其中62%的工资收入位于区间4000 6000元月，25%的工资收入位于区间6000 元洛阳吉利行拓岗位月薪。
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